过去几年，新西兰在农业、农业技术、葡萄酒、滑雪旅游等季节性行业，一直面临严重的人手短缺。为此，新西兰移民局宣布将于2025 年 12 月 8 日正式开放两类新的季节性工作签证——GWSV（全球劳动力季节性签证）和 PSV（高峰季节签证 Peak Season Visa）。
不过要特别提醒，这两类签证并不适合大部分中国人。原因主要有两个：
第一，它们都是短期季节性签证，要求按时离境；
第二，GWSV 的技能要求并不是普通的水果、蔬菜采摘工，也不是在景区、餐厅做服务员这种常见的工种，而是农业技术员、养殖业技术人员、酿酒、农场机械操作、肉类加工等岗位。虽然这些岗位不少人能做，但前提是必须有相关经验才能申请。算上短期往返成本，整体性价比并不高，对大多数人不太适用。
PSV 虽然可以做蔬果采摘等入门岗位，但停留时间更短，最多也就七个月。
如果遇到夸大宣传、鼓吹“人人可办”的说法，一定要注意甄别。
这两类签证都属于“低至中技能岗位”，但政策设计上有所侧重：GWSV 更偏向“可回流的熟练季节工”，而 PSV 则是更短期的劳动力补充。
以下给大家做一个清晰易懂的总结。
一、GWSV（Global Workforce Seasonal Visa 全球劳动力季节性签证）
1. 适用行业与典型岗位
GWSV 主要针对“真正季节性、需要一定经验”的岗位，包括：
- 农业技术岗位：如羊扫描技术员（sheep scanner）、动物繁殖相关技术工、剪羊毛工（shearer）
- 农业 /园艺机械操作工（Agricultural & Horticultural Mobile Plant Operator）
- 葡萄酒行业：酿酒师（winemaker）、高级酒窖工（senior cellar hand）
- 肉类加工与初级产品检查（slaughterer / primary products inspector）
- 户外旅游类：雪地压雪车操作（snow groomer）、冰川 /山地导游、雪上运动教练（snowsport instructor）
这些岗位多数是重体力、高季节性的工作。
2. 签证长度与离境要求
- 最长有效期 3 年
- 每年必须离开新西兰至少 3 个月
- 每年停留时间有限，不能全年常驻
- 无需英语成绩
3. 经验要求
申请人必须在过去 6 年内至少有 3 个完整季节的相关工作经验（这是为了确保招聘到的是真正有经验的季节工，而非零经验申请者）。
4. 雇主要求
- 必须是 AEWV 认证雇主
- 无需劳动力市场测试（不需证明已找不到新西兰人）
- 岗位必须被定义为“真正季节性工作”
5. 家属签证
- 无法携带配偶与子女
- 此签证主要面向个人劳动者，不适合作为全家移居路
二、PSV（Peak Season Visa 高峰季节签证）
相比 GWSV，PSV 的定位更明确：
- 为应对短期、极度用工高峰而设立
- 无需经验要求（比 GWSV 更容易）
- 纯短期签证，不可续签，也不能用来长期留在新西兰
1. PSV 适用行业
PSV 主要补充劳动力最紧缺的行业，例如：
- 农业与园艺采收（如水果、蔬菜采摘）
- 食品加工厂短期工
- 高峰期的部分观光/户外行业岗位
整体来说，PSV 更像是 RSE（季节性劳工计划）以外的民间补充版。
2. PSV 签证特点
- 期限更短，一般在旺季使用：对多七个月
- 不需要经验，新手也能申请
- 更类似“季节短工许可证”
- 工种以体力劳动、劳动力密集型行业为主
但与 GWSV 一样：
- PSV 不支持携带家属
- 必须在岗位结束后离境
- 无法转为长期居留签证
三、给考虑申请的人：需要注意什么？
简单理解两者区别：GWSV = 有经验的稳定“回流型季节工”
PSV = 旺季临时工（短期填补劳动力缺口）
- 这两个签证并不是移民通道
- 工资按行业规定，一般与最低工资或略高挂钩
- 都是“劳动力密集、辛苦、强体力”的工作
- 不适合想带娃、想全家过去一起生活的人
- 想用作移民跳板的人需要谨慎评估
适合的人群：
- 有海外季节性工作经验的人
- 想通过短期劳动快速赚钱的人
- 想体验新西兰季节性工作文化的打工者