在日本留学咨询过程中，有不少同学向我们老师明确表达了希望在日本实现长期生活和工作的诉求。针对此类具有长期发展意向的同学，建议其在抵达日本后，尽早启动日本 “高度人才签证” 的申请规划与准备工作。
本期文章将为同学们介绍现行的“高度人才积分制度”。
什么是高度人才签证（J-Skip）？
为了吸引海外高端人才赴日工作，2012年，日本推出了高度人才签证计划。
该签证允许申请人在保留原国籍的同时，以合法身份在日本长期居住。
作为工作签证中的顶级类别，高度人才签证为持有人提供了快速获取日本永久居留权的途径。
什么是高度人才积分制度？
高技能外国专业人才的在日活动主要分为三类，分别为“高级学术研究活动”、“高级专业・技术活动”以及“高级商业・管理活动”。
针对每类活动的特点，评分体系会从教育背景、工作经历、年收入等多个维度进行赋分。
具体而言，70分申请人通常需在日本居住满3年方可申请永住；而80分及以上者，仅需居住1年即可提交永住申请，显著降低了获得日本永住的难度。
该制度旨在进一步推动日本吸纳高技能外国专业人才。
三类活动
高度人才签证所涵盖的活动主要分为以下三类：
1、高级学术研究活动
指与日本的公共或私立机构签订合同，从事研究、研究指导或教育的活动；
/2高级专业・技术活动
一般指受雇于日本企业，根据与日本公立或私立机构签订的合同，从事需要自然科学或人文科学领域专业知识或技术的业务的活动。
3、高级商业・管理活动
指在日本公立或者私立机构从事企业经营或管理工作活动。
我们的留学生通常从事的是“高级专业・技术活动”。那么，如果希望留在日本发展并申请高度人才签证，如何获得更多积分呢？
积分制度
1、最终学历加分
博士：博士学位（不包括专门职相关）+30分；
硕士：硕士学位（包括专职博士）+20分；（拥有经营管理相关专业学位 (MBA、MOT) 的人员可额外获得 5 分）
学士：大学学部毕业或同等以上教育（博士学位或硕士学位者除外）+10分；
在多个领域具有博士学位、硕士学位或专业学位者，额外+5分。
2、就职经验加分
3年~5年：+5分
5年~7年：+10分
7年~10年：+15分
10年以上：+20分
3、年收入（收入需在300万日语以上）
根据年龄划分，获得点数的年收入下限将有所不同，加分点数在10~40。
4、年龄
~29岁：+15分
~34岁：+10分
~39岁：+5分
5、研究实绩
根据领域的不同，可以拿到15~20分。不过这项加分比较难拿到。
6、资格
持有与职务相关的日本国家资格证书，一个+5分，两个可以+10分；
7、语言
日语能力考试N1取得者，或在外国大学专攻日语毕业者，+15分
获得日语能力测试N2的人（注5）（获得奖金⑦或⑧积分的除外。）+10分
此项加分不可与其他日语能力加分重复。
8、毕业院校
①在日本的高等教育机构获得学位+10分
②毕业院校为日本的国外大学：在QS、THE、ARWU（上海软科）这三个指定的世界大学排名中，至少有两个榜单位列前300名，+10分
③毕业院校为日本本土大学：QS、THE、ARWU（上海软科）榜单任一上榜。+10分
9、其他
从事对发展各省有关的先端项目，+10分
另外提醒各位同学，日本出入国在留管理厅近日公布了对《出入境管理及难民认定法》的修正条款，新规规定：若永住者存在故意不缴纳所得税、社会保险费等行为，其永住资格可能被取消。
新规将于2027年4月正式实施。