新加坡移民的方式有很多种，例如投资移民、自雇移民、技术移民等。
但是比较适合企业家、创业者等的移民方式，首选就是自雇移民。
简单来说，你通过在新加坡注册并运营一家公司，为自己申请工作准证（EP），持有EP满2年后，就可以申请永久居民（PR）。
今天我们具体说说新加坡自雇移民的条件、申请流程和打分标准等。
一、新加坡自雇移民的申请条件
自雇EP的申请条件主要涉及对申请人本身和其创办公司的要求。
1.对申请人的要求
①年龄：通常要求申请人年满21周岁。
②学历：虽然没有绝对的硬性要求，但本科及以上学历在COMPASS评分中更有优势。如果来自中国顶级学府（如北京大学、清华大学等），在学历项可直接获得20分满分。
③薪资：你需要为自己设定一个符合市场标准的月薪。2025年，非金融行业月薪通常不低于5600新元，金融行业不低于6200新元。年龄较大（如40岁以上）的申请人，薪资要求可能会更高。
④职位：你需要在公司担任高管及以上职位（如董事、总经理等）。
⑤COMPASS评分：你需要在新加坡COMPASS打分中，至少达到至少40分（满分100分）。评分标准详见后面的打分表。
2.对公司的要求：
①公司类型：必须是私人有限公司。
②注册资本：建议实缴资本至少5万新元起，金融行业建议 10 万新元，需提供资金合法来源证明（如银行流水、完税记录）。
②真实运营：公司必须有真实的业务流水、合理的营收，租赁实体办公空间（共享办公位也可，但需经批准），并开设本地企业对公银行账户。
③雇佣本地员工：建议至少雇佣2名新加坡本地员工（公民或PR），并为其缴纳公积金（CPF）。
④行业选择：选择新加坡政府优先鼓励的行业会更有利，如科技（AI、区块链、生物医药）、金融科技、绿色经济、贸易、咨询等。应尽量避免餐饮、零售等传统饱和行业，除非商业模式有显著创新。
▼COMPASS打分表
| 个人指标 | ||
| 薪资 | 达到同龄同行PMET（专业人士、经理、高管、技师）前90% | 20分 |
| 达到同龄同行PMET的65%-90% | 10分 | |
| 低于同龄同行PMET的65% | 0分 | |
| 学历 | 顶级学府毕业（如中国C9联盟高校：北大、清华、复旦等）或某领域成绩优异的职业院校 | 20分 |
| 本科及以上同等学历 | 10分 | |
| 大专 | 0分 | |
| 公司指标 | ||
| 员工国籍多元化 | 公司中来自申请人国籍的员工占比<5% | 20分 |
| 公司中来自申请人国籍的员工占比5%-25% | 10分 | |
| 公司中来自申请人国籍的员工占比≥25% | 0分 | |
| 本地员工占比 | 本地员工占公司总员工比例≥50% | 20分 |
| 本地员工占公司总员工比例20%-50% | 10分 | |
| 本地员工占公司总员工比例<20% | 0分 | |
| 额外加分项 | ||
| 技能加分 | 从事新加坡紧缺职业清单上的27项工作 | +20分 |
| 战略经济优先加分 | 公司参与“经济优先战略”项目或与职总会合作设立企业培训委员会 | +10分 |
注：对于新成立且员工人数少于25人的公司，在“员工国籍多元化”和“本地员工占比”这两个项目中，通常可以直接获得10分的基础分。
二、新加坡自雇移民的申请流程
整个申请过程大致可分为以下几个阶段，总计约需2-4个月。
1.公司注册阶段（1-2 周）
①公司设立通过新加坡会计与企业管理局在线提交注册申请，需预留 3-5 个工作日，最快 1 天完成。至少 1 名本地董事（获批后可更换）、1 名合规公司秘书、本地注册地址。
②银行开户选择主流银行（如 DBS、OCBC）或数字银行开设企业账户，需存入注册资本金并提供资金来源证明，审批周期约 2 周。
2.EP 申请阶段（3-8 周）
①材料准备个人文件：护照、学历认证、工作简历、过去 6 个月银行流水。公司文件：商业计划书、办公租赁合同、本地员工 CPF 记录、业务合同及发票。申请表：通过系统提交，无 Singpass 需委托持牌移民顾问或秘书公司操作，服务费约 2000 新元。
3.审批与获批审批时间 3-8 周，获批后将收到原则性批准函，需在 6 个月内入境新加坡。入境后完成体检、指纹采集，领取实体 EP 卡，家属可同步申请家属准证（DP）。
4.续签与 PR 申请
①EP 续签首次有效期 2 年，续签需满足：年营业额≥10 万新元、雇佣至少 1 名本地员工、按时缴纳 CPF 及企业所得税。续签无强制居住要求，但建议每半年入境一次以证明居住意向。
②PR 申请持 EP 满 2 年后可提交申请，重点考察：本地员工数量（每雇佣 1 名公民加 5 分）、行业创新性（科技类通过率 72%）、个人融入度（子女就读政府学校、参与社区活动）。审批周期 4-6 个月，2025 年新增视频面试环节，需用英文阐述商业模式。
三、新加坡自雇移民的优势
那么通过自雇移民到新加坡，有什么好处呢？
1.低成本、高自主的移民通道
资金要求很低，只需要5万新币，没有学历语言限制，也没有严格的移民监，半年入境一次就可以。
而且身份续签政策宽松，没有强制盈利要求，只需公司持续运营、雇佣本地员工并缴纳公积金。
2.获批速度快，2年转永居
拿到EP大概只需要2-4个月的时间，持 EP 满 2 年即可申请 PR，周期非常短，效率很高。
3.一人申请，三代移民
配偶与子女可申请家属准证（DP），配偶可在新加坡自由工作，子女免学生签证直接入读公立或国际学校。父母可申请长期探访准证（LTVP），每次有效期 2 年，可多次续签。
低税率与税收优惠企业税负轻：企业所得税 17%，新创公司首 3 年应税收入前 20 万新元免税；科技企业研发支出可获 250% 税务抵扣，有效税率可降至 5% 以下。
个人税务优势：个人所得税最高 22%，海外收入不征税，无资本利得税和遗产税。
4.国际化商业网络
战略地理位置：作为东南亚金融中心，新加坡与全球 100 多个国家签订自贸协定，企业可辐射亚太市场并享受关税优惠。
金融监管便利：外汇自由兑换，允许 100% 外资控股，适合设立家族办公室（最低 100 万新元）或开展跨境融资。
四、新加坡自雇移民常见误区
空壳公司：注册公司后无真实业务、流水和办公地址是最大的雷区，一旦被查出，准证将被撤销并可能被罚款。
薪资不达标或虚假：务必根据年龄和行业设定合理的薪资，并提供真实的银行流水和收入证明。
材料矛盾或造假：确保学历、工作经历等所有材料真实一致，学历需提供学信网认证，造假会导致拒签并影响信用记录。
忽略续签要求：EP续签时，公司仍需满足运营实质、雇佣本地员工等要求，建议月薪高于8000新元以增加成功率。
新加坡自雇移民为有意在新加坡创业和发展的企业家提供了一条快速通道。它的核心在于 “真实运营、贡献当地” 。
虽然2025年的政策在细节上有所调整，例如薪资门槛的提高和审核更加注重实质贡献，但只要准备充分，规划得当，这仍然是通往新加坡的一条有效途径。