英国政府目前正在评估一项全新的签证计划，拟向在英国投资至少500万英镑的富裕个人提供为期三年的居留权，以期重新提升英国在全球的投资吸引力。
根据政府机构近期向财富顾问征求意见的提案文件显示，新版“投资移民”的最低投资额为500万英镑（约4566万人民币），无上限。
资金必须全额投入英国优先领域，包括人工智能、清洁能源、生命科学、先进制造、数字科技等战略性新兴产业，助力英国产业升级。严禁房产、国债等被动投资。
该项目将采用特殊的“仅限受邀”机制，由英国跨政府部门投资办公室筛选邀请对象，不接受自主申请，优先锁定全球顶尖企业家、投资人等群体。
申请人须接受更严苛的背景审查，并在满三年后有机会获得英国永久居留权。
近年来，英国针对被称为“非定居居民（non-doms）”的海外富豪实施了更严厉的加税政策，导致其作为全球高净值人群投资目的地的声誉受损。
这一税制改革于去年正式生效，政策出台后，多位亿万富翁相继离开英国或减少了与英国的业务联系。
此前，在2022年，英国为了遏制俄罗斯资金的影响，还废除了允许外国国民通过投资逾200万英镑换取居留权的核心投资签证项目。
这一举措增加了海外高净值人群进入英国的难度，与此同时，迪拜、米兰和阿布扎比等全球其他财富中心则在不断加大对全球精英的争取力度。
英国政府发言人在一份邮件回复中表示，政府正全力以赴吸引投资，全球人才工作组也在对所有潜在选项进行评估，以识别并吸引全球最顶尖的杰出人才。
事实上，英国去年就已开始起草针对大额投资外国人的特别签证方案。与此同时，英国也在收紧其他签证项目，因为政府担心移民数量给公共服务和住房系统带来压力。
2025年，英国政府还发布了一份移民白皮书，提出希望通过改善移民制度来吸引全球人才。
英国工签永居，以后不是“熬 5 年”，而是“排成绩单”。更狠的是——主流工签永居路径，基准年限从 5 年 → 10 年。
白皮书核心内容非常明确：
- 主流路径（含工签 Skilled Worker） → 基准年限由 5 年改为 10 年
这意味着：绝大多数靠工作拿永居的人，时间成本直接翻倍。 - 低技能 / 低薪岗位 → 15 年
包括护理助理、初级技术工、RQF 3–5 级非高等学历岗位。 - 难民 / 非法入境者 → 20 年
政策目的写得很清楚：延长低技能移民定居年限，减少公共财政负担。 - 仍能 5 年定居的少数例外：
- 全球人才 Global Talent
- 英国公民家属
- 香港 BNO
显而易见：英国未来只想要 “越高端越快进来”。
正在走工签路线的人，会被追溯吗？
简单来说：如果最终没有设置过渡期，新政策一旦通过，将会影响所有尚未申请永居的人。
我们正在见证英国移民制度的一个重大拐点。未来可能是这样的景象：
- 语言好 → 永居更快
- 薪资高 → 定居路径更优
- 职业稀缺 /高社会价值 → 加分显著
- 对英国社会贡献大 → 拿永居更有优势
英国不再要 “来得多”，而是要 “来得强”。