好消息！新西兰移民政策重大利好！
新西兰政府在昨天宣布，技术移民类别（SMC）将在2026年中期（预计8月左右）进行一系列重大调整。
这次改革的核心目的是帮助企业更灵活地留住所需人才，并鼓励高技能人才在新西兰长期发展。
整体来说，即将大幅降低门槛，让更多人能够申请新西兰的居民签证。
一、新西兰新政具体变化
1.以前只有博士学历才能加6分，但是现在硕士也能直接加6分了；而且本科学历从原来的3分调到5分了。
2.以前申请需要3年的新西兰的工作经验，现在降低到2年了。
3.薪资要求也降低了，之前申请永居需要证明工资上涨，现在只需要维持中位数标准即可。
4.新增2条移民新西兰的全新通道。
| 改革方面 | 核心变化点 |
|---|---|
| 学历加分 | 新西兰本地硕士学历可直接获得6分，与博士并列最高档 |
| 新西兰本地本科等相关学历的分数从3分上调至5分 | |
| 工作经验 | 大部分申请者所需的新西兰技能工作经验年限从3年降至2年 |
| 薪资评估 | 取消申请居留时必须工资上涨的要求，改为在规定的新西兰工作经验期间维持中位工资即可 |
| 新增途径 | 新增技能工作经验和技工与技术人员两条永居途径 |
二、两条全新的新西兰移民通道
自2026年年中起，新西兰将新增两条居留途径，为有丰富经验的技术人才和技工提供专属通道。
1.技能工作经验途径
主要面向从事ANZSCO 1-3级技能职业的申请人。要求包括：
①至少5年直接相关工作经验。
②其中至少2年必须在新西兰获得。
③在新西兰工作期间的薪酬需达到当时工资中位数的1.1倍。
2.技工与技术人员途径
专门针对贸易和技术类人才。要求包括：
①持有NZQF 4级或以上的相关学历（相当于中国的大专或技校证书）。
②具备至少4年与学历相关的技术工作经验。
③其中至少18个月在新西兰工作。
④薪酬达到或超过新西兰工资中位数。
综合来看，此次改革释放出新西兰政府非常明确的信号：大力吸引高学历人才，并优先留住已经在新西兰境内、拥有技能和工作经验的人才。
不过，目前仍有一些关键细节有待公布：
- 职业清单：符合“技工与技术人员途径”的具体职业清单将在2026年新政开放前公布。
- 额外限制：政府表示，为了确保新途径聚焦于最紧缺的领域，部分职业可能会附加额外的资格限制。
总而言之，2026年的新西兰移民政策改革，对于我们想申请新西兰签证的人来说，是很积极的信号。
从之前推出全新的商业投资者签证，将投资门槛降低到100万新币也可以看出来，新西兰政府确实正在大力引进人才。
再到2026年的六分制大改革，新增2条通道，可以说新西兰将会是这两年极度热门的移民国家之一。
三、目前移民新西兰的通道
新西兰目前主流的移民通道包括积极投资者签证、绿名单和六分制技术移民，它们分别面向投资、紧缺技能和普通技术人才。
1.积极投资者签证
这是为吸引高净值人士设定的投资移民渠道。今年同样也降低了投资门槛，同时取消了语言要求，完成投资即可获得新西兰身份。
投资选项：你可以选择投资“增长型”（500万纽币，投资3年），或者“平衡型”（1000万纽币，投资5年） 两类。
2.绿名单
这是一个针对新西兰长期紧缺技能人才设立的快速移民通道，年龄需要在55岁以下，并满足英语要求。如果你的职业在名单上，会非常有优势。
它主要分为两类：
直接居留通道：如果你的职业在“直接居留”类别（如医生、工程师、部分教师等），只要获得新西兰认证雇主提供的工作合同，并满足薪资、学历等要求，就可以直接申请居民签证，无需工作经验积累。
工作转居留通道：如果你的职业在“工作转居留”类别（如一些技工、卡车司机等），你需要在相关岗位为认证雇主工作满24个月，并满足条件后即可申请居民签证。
3.六分制技术移民
不再局限于特定职业列表，而是通过积分系统来筛选申请人。你需要凑够6分才能申请，积分主要来自以下三个方面之一（取最高项），并可以结合新西兰本地技能工作经验进行累加：
学历：新西兰本地或认证的海外学历，例如博士学位可直接拿6分，硕士学位通常为5分。
薪资：薪资达到新西兰工资中位数的倍数（如1.5倍得3分）。
职业注册：在新西兰从事需要正式注册的职业（如注册护士、建筑师等）可得3分。
但无论通过哪种方式积分，你都必须拥有新西兰认证雇主提供的offer，并满足英语、健康等基本要求。